本網(wǎng)訊（通訊員 王煒皓 彭穎瑩 報道）“勝日尋芳泗水濱，無邊光景一時新。等閑識得東風面，萬紫千紅總是春”。為進一步豐富公司干部職工的業(yè)余文化生活，增進部門之間的溝通交流，提高團隊凝聚力。3月22日居正公司本部工會至晉寧牛戀小漁村開展“凝心聚力·篤信前行—與春天同行”主題春游活動，共33名工會會員參與活動。

黨委委員、副總經(jīng)理金懷鋒首先做了開場動員講話，金懷鋒強調希望各會員借助此次機會，放松身心、親近自然，在感受大自然美好的同時，保持積極的態(tài)勢，在工作中不斷前進。隨后工會組織開展了趣味團隊游戲，通過游戲增進了居正公司本部各部門會員間的溝通交流，營造了團結合作、健康活潑的氛圍。

此次春游活動，旨在增進員工之間的交流與團結，激勵大家以更飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中。居正公司本部工會將繼續(xù)組織開展各類員工活動，積極營造和諧、團結的工作氛圍，為公司的持續(xù)發(fā)展注入源源不斷的動力。

本網(wǎng)訊（通訊員 肖立丹 報道）根據(jù)集團黨委統(tǒng)一安排，2024年3月25日，集團黨委第二巡察組進駐居正公司巡察工作動員會召開。集團黨委巡察辦主任張麗君傳達了中央、省委關于巡視巡察工作的有關精神以及集團黨委關于巡察工作的有關要求；第二巡察組組長張永紅主持會議并作巡察動員講話；集團紀委書記、巡察領導小組副組長陳文就巡察工作提出要求；居正公司黨委書記、董事長王玉做了表態(tài)發(fā)言。

張永紅指出，集團黨委對居正公司開展專項巡察，就是從政治的高度，查找企業(yè)黨組織和領導干部在推動和落實防范化解重大風險責任過程中存在的政治偏差，督促領導干部時刻繃緊責任這根弦，知責明責擔責，全力推進債務風險化解工作責任落實落細。居正公司要提高認識、端正態(tài)度，切實增強接受監(jiān)督的自覺性和堅定性，主動配合巡察組了解情況，如實反映在推動債務風險化解工作中存在的問題，積極支持巡察組開展工作。

王玉表示，居正公司領導班子將同全體干部職工一道切實做好巡察配合工作：一是切實提高政治站位，深刻理解、全面認識巡察工作的重要作用和重大意義，自覺接受集團對居正公司的專項“政治體檢”；二是班子成員帶頭查找自身、分管領域和班子存在的突出問題，加強與巡察組的溝通和交流，全力配合巡察工作開展，確保巡察經(jīng)營“兩不誤”。

陳文強調，集團黨委開展專項巡察，就是瞄準改革發(fā)展中的堵點卡點，直奔主題、直擊痛點，幫助所屬公司“把脈問診”、開出“良方”，共同“答”好公司有關重大專項工作“難題”。居正公司黨委要正確理解和客觀看待本次巡察監(jiān)督，以直面問題的勇氣和魄力，統(tǒng)一好班子成員和干部職工的思想認識，做好巡察協(xié)同，自覺接受、主動支持配合巡察組深入了解債務風險化解有關情況，不隱瞞問題、不回避矛盾。巡察組要緊緊圍繞集團重大專項工作部署，把監(jiān)督重心放在領導班子對集團重要決策、重要要求的落實情況、落實效果上，放在領導干部履職盡責、擔當作為和廉潔守紀上，實事求是、真巡實察，切實把阻礙居正公司債務風險化解工作中存在的深層次問題找深找實。

集團黨委第二巡察組全體成員、巡察辦有關人員，居正公司領導班子成員及公司本部所屬公司有關干部參加會議。

本網(wǎng)訊（通訊員 肖立丹 報道）1月25日，居正公司召開2024年度工作會議，居正公司總經(jīng)理劉強代表經(jīng)營班子作2024年工作報告，黨委書記、董事長王玉作總結講話。

會議現(xiàn)場

會議重點傳達了胡均董事長在集團年度工作會上提出的2024年工作總要求和思路，并對需要進一步把握、凝聚的六個方面原則和共識進行了系統(tǒng)宣貫。

會議指出，2023年，居正公司所面臨的改革發(fā)展形勢和經(jīng)營管理難題依然嚴峻復雜，公司上下錨定年度目標任務不放松，穩(wěn)步推進重點專項工作，有效實施公司治理優(yōu)化、組織機構壓縮、體制機制創(chuàng)新等切實舉措取得了較好的成效。

會議強調，2024年，居正公司經(jīng)營仍處于生死存亡的邊緣，全體干部員工一定要深刻認識到這個問題的嚴重性和緊迫性，在集團的大力支持下，與公司班子一道群策群力、共克時艱。

會議要求，一要全面加強黨的領導，持續(xù)擦亮黨建品牌，深化雙融雙創(chuàng)。二要聚焦重點專項任務，牢固樹立底線思維。三要抓好遺留問題處置，持續(xù)推進各項重點難點任務，化解各類風險挑戰(zhàn)。四要努力拓展外部市場，全力拓展生存空間，推進轉型發(fā)展。五推進機構重組，加強干部管理，激發(fā)內生動力。六要持續(xù)推進黨風廉政建設，提升執(zhí)行力。

簽訂黨建目標責任書

簽訂經(jīng)營目標責任書

表彰黨員先鋒

表彰優(yōu)秀之星

會上，公司分別與所屬黨支部、企業(yè)簽訂2024年黨建、黨風廉政建設、經(jīng)營業(yè)績、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護考核責任書，并對2023年度“優(yōu)秀之星”及“黨員先鋒”進行了表彰。

本網(wǎng)訊（通訊員 白磊 報道）2023年12月29日，公司組織召開2022年度安委會會議。會議深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產(chǎn)重要指示批示精神，傳達集團2023年度安委會會議要求，組織對云南省生態(tài)環(huán)境保護大會會議精神再學習，通報了2023年以來國內相關典型事故案例及重特大事故的調查處理情況，總結公司2023年度安全環(huán)保工作情況，研究部署公司2024年重點工作。公司總經(jīng)理、常務安委會主任劉強出席會議，副總經(jīng)理、安委會副主任金懷鋒主持會議。

會議強調，要堅決落實習近平總書記重要指示精神，要深刻認識到安全事故的不可預見性、突發(fā)性和危害性，越是臨近關鍵時間節(jié)點，越要一鼓作氣、嚴陣以待；越是安全形勢穩(wěn)定，越要頭腦清醒、如履薄冰；越是風險隱患增多，越要強化措施、有效管控，以“零容忍”的態(tài)度，全面深入開展重點行業(yè)領域風險隱患排查，織密織牢安全防護網(wǎng)，深入推進主動創(chuàng)安、主動創(chuàng)穩(wěn)，推動公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。

會議要求，一是要從典型事故案例中吸取經(jīng)驗教訓，舉一反三、查缺補漏，對照自己是否存在類似風險或隱患，學習借鑒別人的防范措施，從源頭上防范風險、根除隱患；二是要抓好食品安全管理，嚴格落實公共食品安全要求，嚴防食物中毒事件；三是要樹牢“消防無小事，出事即大事”的防范意識，高度重視消防安全管理和隱患排查治理；四是各重點單位要主要管理人員要意識到“事故多發(fā)生于在基層”，切實提高基層從業(yè)人員安全知識水平和安全操作技能，強化本質安全建設，積極通過觀摩、實操等靈活多樣的形式開展一線員工安全培訓；五是要加強園區(qū)店鋪管理，要重點檢查廠區(qū)倉庫“違規(guī)住人”、“三合一”、“多合一”等隱患檢查，嚴防用電、火災事故；六是要加強項目現(xiàn)場安全管理，重點針對密閉空間作業(yè)和有限空間作業(yè)做好防中毒、防窒息措施；七是加強值班值守與應急處置能力，積極做好輿情監(jiān)測、信訪維穩(wěn)，及時化解矛盾糾紛，確保歲末年初、元旦、春節(jié)等重大節(jié)點期間公司的安全穩(wěn)定。

本網(wǎng)訊（通訊員 劉妍君 報道）2023年12月，云南省餐飲與美食行業(yè)協(xié)會召開第十一屆餐飲產(chǎn)業(yè)發(fā)展暨2023年總結頒獎大會，能投物業(yè)公司榮獲2023年度云南餐飲全業(yè)態(tài)品牌“團餐TOP15”，物業(yè)公司員工梁先福和趙輝榮獲2023年度云南餐飲業(yè)“精英總廚”稱號。

以上獎項的獲得，充分體現(xiàn)了能投物業(yè)公司在相關領域的行業(yè)影響和專業(yè)實力。能投物業(yè)公司將以此為契機，在夯實服務基礎、提升行業(yè)口碑的同時不斷拓展服務邊界、增加服務業(yè)態(tài)，持續(xù)秉持“管理融于服務、服務體現(xiàn)管理”的經(jīng)營理念，深化品質提升，不斷提升標準化、精細化服務水平。

本網(wǎng)訊（通訊員 榮 雪 報道）為深入學習貫徹習近平法治思想，落實全面依法治國戰(zhàn)略部署，深化法治國企建設，牢固樹立法治意識、合規(guī)意識、風險意識，進一步提升居正公司及所屬公司依法治企能力，根據(jù)能投集團對所屬企業(yè)合規(guī)管理體系建設的要求，11月24日，居正公司開展了國有企業(yè)合規(guī)體系建設專題培訓。

上海中聯(lián)（昆明）律師事務所徐梅律師圍繞《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》的出臺背景、重點條文解讀等方面，系統(tǒng)地講解了合規(guī)管理、合規(guī)風險、合規(guī)管理體系的運行機制模式及合規(guī)管理體系建設實務落地舉措等內容。本次培訓通過理論與實踐相結合的方式，進一步強化合規(guī)管理體系建設對公司治理及員工工作的重要性，引導參訓人員自覺踐行合規(guī)理念，深刻理解體系建設的方法、步驟，為后續(xù)合規(guī)管理體系建設工作鋪墊理論基礎。

下一步，居正公司將在集團部署安排下逐步完善合規(guī)管理制度體系，結合公司發(fā)展實際，抓準合規(guī)管理重點領域、明確合規(guī)管理崗位職責、制定合規(guī)管理“三張清單”，推動合規(guī)管理建設走深走實，為公司高質量發(fā)展提供有力保障。